コンプライアンス/ハラスメント研修
コンプライアンス/ハラスメント研修

製造業で役立つ

コンプライアンススキル&リテラシーアップ

製造業で働くあなたへ。コンプライアンスは、会社だけでなく、あなたのキャリアを守る上でも重要です。このオンライン講座では、漫画で楽しくコンプライアンスを学びます。著作権、個人情報保護、ハラスメントなど、製造業界で役立つ知識が満載。今すぐ始めましょう!

*本ページはオンライン学習(eラーニング)タイプのサービス紹介ページです

製造業で役立つ コンプライアンススキル&リテラシーアップ | オンライン学習(eラーニング)

 

MENTERが提供する人材育成 "3つの特徴"

IT実務に強い。
ショートカットからAIまで

IT実務に強い。ショートカットキーからAIまで

現場で即戦力となるスキルを習得できます。実際現場で必要となるWindowsの操作方法から生成AIなど最新技術まで。実践的なカリキュラムで、受講者のスキルアップを強力にサポートします。

DXツールを生かした
運営体制

DXツールを生かした研修の運営体制

講師の講義を聞くだけに留まらない、全員参加型の講義を目指しています。Quiz番組形式、ワークショップなどは、様々なDXツールを用いてより楽しくインプットできるよう心がけています。

受講者満足度は
平均9.1 p(10段階)

受講者満足度は平均9.1 p(10段階)

研修後のアンケートでは、受講者から高い満足度を得ています。講義だけでなく、グループディスカッションやワークショップを通して、学びを深め、行動変化につなげる工夫が満足度の秘訣です。

 

本講座について

製造業の皆様へ捧げる、コンプライアンスの新 standard

「コンプライアンススキル&リテラシーアップ」オンライン講座で、あなたのキャリアと会社を守りませんか?
難解な法律や規則も、漫画を通して分かりやすく解説。製造業で働くあなたが、明日から実践できる知識が身につきます。

製造業におけるコンプライアンス向上の効果

製造業では、製品の安全性、環境への配慮、従業員の労働環境など、多岐にわたるコンプライアンス遵守が求められます。
本講座を受講することで、以下のような効果が期待できます。

  • リスク軽減: 法令違反による訴訟や罰金のリスクを低減
  • ブランドイメージ向上: 社会的責任を果たす企業としての評価を獲得
  • 従業員の意識向上: コンプライアンス意識の向上による不正行為の防止
  • 業務効率化: 適切なルール遵守による業務の円滑化

製造業にもたらすメリット

コンプライアンス遵守は、企業の持続的な成長に不可欠です。本講座は、製造業の皆様に以下のメリットを提供します。

  • 業界特有の事例学習: 製造業で起こりうるコンプライアンス違反の事例を漫画で分かりやすく解説
  • 最新法規制への対応: 著作権、個人情報保護、ハラスメントなど、最新の法規制に対応した知識を習得
  • 実践的なスキル習得: 学んだ知識を実際の業務で活かせるよう、具体的な事例や対策を提示
  • 時間と場所を選ばない学習: オンライン講座なので、忙しい製造業の現場でも、自分のペースで学習可能

今すぐ「コンプライアンススキル&リテラシーアップ」講座を受講して、コンプライアンスの知識をアップデートし、より安全で信頼される企業を目指しましょう!

参考カリキュラム

会社だけでなくあなたにとっても重要なコンプライアンス理解。 これを機に漫画でインプットしましょう。
なぜコンプライアンスが重要か?
著作権と特許権
個人情報/顧客情報保護
不正会計や業務文書の偽造問題
ハラスメント
etc.
*参考動画(研修内容イメージ確認のためオンライン学習動画を紹介してます)

(参考)練習問題

※実際の問題は回答前後に詳しい解説やTipsを掲載しています。

コンプライアンスに関する情報として「誤っているもの 」は?

SNSが発達した現代では不祥事が拡散されるスピードが一気に上がった
コンプライアンス違反は社内の業務に関わるものだけが対象となる
実際にコンプライアンス違反が原因で倒産する企業もある

社内手続きを行ううえで注意すべきポイントとして「不適切なもの」は?

上司の印がすぐに取れない時には、別の印鑑を自分で用意するべきである
文書偽造や改ざんをしない
提出期限を守る

個人情報について正しいものは?

"個人情報"とは、"マイナンバー"のことを指す
10件程度の少量であれば個人情報取扱事業者には該当しない
流出リスクを考慮しできる限りインターネット接続せず作業することが望ましい

次のうち一般的に適切な振る舞いとして考えられるものは?

リモート勤務日の業務時間中に、業務と関係ない動画を長時間視聴した
交通費を多く支給受けるため遠回りのルートを会社に申請した
風邪を引いたので社内規定に則り有給休暇を申請した

ハラスメントについて、次のうち適切なものは?

"リモハラ"とは"リモコン-ハラスメント"の略である
人に対する嫌がらせやいじめなどの迷惑行為をハラスメントと呼ぶ
丁寧語で嫌味を言うことで嫌がらせをする場合ハラスメントに該当しない

製造業における研修事例

ITリテラシー・セキュリティ研修の事例

半導体製造業大手のローム浜松株式会社では、全社員向けにITリテラシーとセキュリティをテーマにしたオリジナル研修動画を導入。
これにより、現場と事務職の意識差を解消し、全社員がセキュリティインシデントに適切に対応できるようになった。
研修の結果、社員のITリテラシーやセキュリティ意識が底上げされ、システム部門への問い合わせも減少するなど、業務効率化やリスク低減につながっている。

コンプライアンス研修の事例

コンプライアンス違反が発生した際、その原因や解決策を事例として取り上げる研修を行うことで、従業員が具体的な状況を理解しやすくなり、同様の過ちを防ぐ意識が高まる。
実際の事例を用いた研修は、単なる理論学習以上の効果を発揮し、コンプライアンスの重要性を深く認識させる効果がある。

*引用元一覧:
[1] https://www.internetacademy.co.jp/case/case107.html
[2] https://techro.co.jp/reskilling-companies-case-study/
[3] https://www.jmam.co.jp/hrm/column/0097-compliance-training.html
[4] https://manebi.co.jp/column/m-0027/
[5] https://aircourse.com/jinsapo/compliance-training-2.html
[6] https://menter.jp/training/maker-compliance-kenshu/
[7] https://menter.jp/training/maker-compliance-elearn/
[8] https://compliance.lightworks.co.jp/teach/compliance-manufacturing-industry/
[9] https://www.e-coms.co.jp/column/compliance-training-material
[10] https://www.agaroot.jp/corporation/column/compliance-violation/

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