鉄鋼/非鉄金属業界で役立つ SNS担当編_基本的な知識スキル&リテラシーアップ | オンライン学習（eラーニング）
MENTERが提供する人材育成 "３つの特徴"
IT実務に強い。
ショートカットからAIまで
現場で即戦力となるスキルを習得できます。実際現場で必要となるWindowsの操作方法から生成AIなど最新技術まで。実践的なカリキュラムで、受講者のスキルアップを強力にサポートします。
DXツールを生かした
運営体制
講師の講義を聞くだけに留まらない、全員参加型の講義を目指しています。Quiz番組形式、ワークショップなどは、様々なDXツールを用いてより楽しくインプットできるよう心がけています。
受講者満足度は
平均9.1 p（10段階）
研修後のアンケートでは、受講者から高い満足度を得ています。講義だけでなく、グループディスカッションやワークショップを通して、学びを深め、行動変化につなげる工夫が満足度の秘訣です。
本講座について
SNS運用、学んでみませんか
SNS担当者のための基礎知識とリテラシーを効率的に習得できるオンライン講座です。
鉄鋼・非鉄金属業界に特化した内容で、実務に直結するスキルアップをサポートします。
鉄鋼・非鉄金属業界で期待できる効果
業界特有の技術や製品の魅力を的確に発信し、顧客や取引先とのコミュニケーションを活性化。
SNSを活用した販促活動により、新規顧客獲得やブランド認知度の向上が期待できます。
鉄鋼・非鉄金属業界にとってのメリット
専門知識を持つ担当者が効果的な情報発信を行うことで、信頼性の高い企業イメージを構築。
業界内外への情報拡散が加速し、市場競争力の強化につながります。
参考カリキュラム
はじめてSNS担当になられた方へ向けた講座です。この講座でSNSの基本的な知識をつけましょう。●SNSとは
●ユーザー特性
●企業がSNSを運用する目的
●SNSを利用した販促の種類
●SNSに関する常識情報
●SNS利用状況
●ハッシュタグ
●PRについて
●etc.
鉄鋼/非鉄金属業界のSNS運用事例
日本製鉄株式会社（Nippon Steel）
公式SNSアカウントを運用し、企業情報や製品・技術、イベント情報などを発信。
ソーシャルメディアポリシーを策定し、透明性と一貫性のある情報発信を行っている。
フジ産業株式会社
Instagram・Facebookを活用し、製品紹介だけでなく納品風景、会社イベント、社員の笑顔や作業風景など“人間味のある投稿”を実施。
専門性と親しみやすさを両立させ、求職者や協力会社からの反響を獲得。
乗富鉄工所
Instagramアカウントを新規開設し、プロフィール設定やコンセプト設計、フィード投稿・ストーリー更新などを体系的に運用。
新規事業の認知拡大やEC販売を目標に、月間13万リーチを達成。売上や採用にも大きく貢献。
木村鋳造所
X（Twitter）とFacebookを運用し、発泡スチロール模型や3Dプリンタ鋳物の写真、製造工程、イベント情報などを幅広く発信。
他企業やSNSユーザーとのコミュニケーションも積極的。
栗原精機
X（Twitter）、Instagramを活用し、社長自らが発信するアカウントを運用。
採用活動や企業ブランディングに成功。
鉄工所のインスタグラム活用
高度な技術や独自サービス、製品の製造過程、顧客の口コミを積極的に投稿。
インスタグラム広告やストーリーズ機能も活用し、集客・信頼性向上・エンゲージメント強化を実現。
鉄鋼/非鉄金属業界のSNS運用人材育成事例
フジ産業株式会社（機械製造業）
InstagramやFacebookを活用した情報発信を実践し、社員がSNS運用に自発的に関わる体制を構築。
社員が製品紹介や納品風景、社内イベント、勉強会の様子などを投稿しながら、実践的にSNS運用スキルや情報発信リテラシーを習得。
SNSを通じて、広報・採用担当人材の育成やコミュニケーション力向上にも寄与。
クラレ（素材メーカー）
YouTubeやFacebook、LinkedInなど複数SNSを活用し、製造現場や社内紹介、企業理念の映像化を推進。
SNS運用の実務を通じて、広報・採用担当者のデジタルスキルやリテラシー向上を図っている。
社内協力体制・ネタ共有文化の醸成として、SNS運用担当者だけでなく、製造現場や営業部門から写真・動画・エピソードを共有する仕組み（「社内SNS投稿ネタ募集箱」など）を導入。
社員がネタ提供や投稿に関わることで、全社的にSNSリテラシーや情報発信力を底上げ。