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石油/ガス業界で役立つ

生成AIの世界へようこそ。ChatGPT入門編スキル&リテラシーアップ

石油/ガス業界で役立つ生成AI活用術を基礎から学べる入門講座。機密情報や著作権のリスクにも配慮し、実践的スキルとAIリテラシーを習得。

*本ページは対面研修(集合研修)タイプのサービス紹介ページです

石油/ガス業界で役立つ 生成AIの世界へようこそ。ChatGPT入門編スキル&リテラシーアップ | 対面研修(集合研修)

 

MENTERが提供する人材育成 "3つの特徴"

IT実務に強い。
ショートカットからAIまで

IT実務に強い。ショートカットキーからAIまで

現場で即戦力となるスキルを習得できます。実際現場で必要となるWindowsの操作方法から生成AIなど最新技術まで。実践的なカリキュラムで、受講者のスキルアップを強力にサポートします。

DXツールを生かした
運営体制

DXツールを生かした研修の運営体制

講師の講義を聞くだけに留まらない、全員参加型の講義を目指しています。Quiz番組形式、ワークショップなどは、様々なDXツールを用いてより楽しくインプットできるよう心がけています。

受講者満足度は
平均9.1 p(10段階)

受講者満足度は平均9.1 p(10段階)

研修後のアンケートでは、受講者から高い満足度を得ています。講義だけでなく、グループディスカッションやワークショップを通して、学びを深め、行動変化につなげる工夫が満足度の秘訣です。

 

本講座について

生成AIの第一歩を、業界の未来につなげる

「生成AIの世界へようこそ。ChatGPT入門編スキル&リテラシーアップ」は、石油/ガス業界での業務効率化とデジタル活用力を高めるための基礎を学べるオンライン講座です。現場でもオフィスでも活かせるAIリテラシーを、初めての方でも安心して習得できます。

業界で期待できる効果

日常業務でのレポート作成、マニュアル整備、技術文書の整理などが効率化され、プロンプトを活用することで部門間の情報共有もスムーズに。さらに、リスクを避けた情報管理や活用が可能になります。

石油/ガス業界にとってのメリット

機密情報や著作権への配慮を含んだ内容のため、安心して業務導入が可能です。生成AIを正しく使いこなすことで、人手不足の解消や業務の高度化を支援し、DX推進の一歩を実現します。

参考カリキュラム

ChatGPTの基本から応用までを学べる講座。機密情報の取り扱いや著作権の注意、ビジネス活用方法、有料版との違いなどを網羅。実際の操作を通じた学習可能。

ChatGPT入門編スキル&リテラシーアップ 対面研修カリキュラム

生成AIを業務に取り入れるための基本知識から実践的スキルまでを体系的に学び、石油/ガス業界の現場で即活かせる力を身につけます。最後には学びを応用するワークショップや発表も実施し、定着と実務連携を図ります。

  • イントロダクション:AIとChatGPTとは?
  • 石油/ガス業界でのAI活用の可能性
  • 生成AIの基本原理と仕組み
  • ChatGPTの操作方法と活用の流れ
  • プロンプトとは何か?基礎から理解する
  • 実践!良いプロンプトと悪いプロンプトの違い
  • プロンプト100選から学ぶ業務応用例
  • プロンプトエンジニアリング基礎
  • 現場の報告書・議事録作成への応用
  • 安全教育・マニュアルの作成支援
  • 機密情報の取り扱いとリスクマネジメント
  • 著作権・知的財産の基礎知識
  • AIによる誤情報とファクトチェック
  • ChatGPTと他AIツールの違いと選び方
  • プロンプト改良の実践演習
  • ChatGPTでのメール文・社内文書自動化
  • 業務フローとChatGPTの連携アイデア
  • 対話型AIとの信頼関係構築
  • データを扱う際のセキュリティ意識
  • DX推進と生成AIの位置づけ
  • 自部門でのユースケースを考える
  • 石油/ガス業界での成功事例共有
  • AI導入時の社内調整・教育のヒント
  • トラブル対応とリスク対策
  • 生成AIに任せるべき業務・任せない業務
  • 使いすぎを防ぐAIリテラシーの視点
  • 未来の働き方とAIの関わり
  • アイデアワークショップ:自社業務での活用案を発想・共有
  • 発表会:プロンプトを使った実践提案
  • まとめ:振り返りと現場定着へのアクションプラン

*参考(研修内容イメージ確認のためオンライン学習動画の一部を紹介しています)

石油/ガス業界のDX事例

国内・海外の石油/ガス業界におけるDX(デジタルトランスフォーメーション)事例

生成AIやChatGPT関連の事例を中心に、国内外の石油/ガス業界のDX事例をまとめます。

国内事例

INPEX:生成AI「Know Narrator Chat」の導入
INPEXは、OpenAIのChatGPT公開直後から生成AIの社内活用を推進。
電通総研の「Know Narrator Chat」を導入し、Azure OpenAI Serviceを活用したセキュアな企業内ChatGPT環境を構築。
社員が新技術を「実感」し、業務効率化や情報漏洩リスク低減を図るカルチャートランスフォーメーションを推進している。

ENEOS:AIによる石油化学プラント自動運転
ENEOSとPreferred Networksが共同開発し、AIでプラント運転を自動化。
効率向上・安全性確保・エネルギー消費削減・環境負荷軽減を実現。

コスモ石油・丸善石油化学:AIによる高効率操業・故障予測
Cogniteと連携し、AIで工場稼働率向上・生産効率化・設備故障予測・最適メンテナンス計画を実現。

三菱ガス化学:AIによる腐食配管検査自動化
ABEJAと共同で、AIによるプラント配管の外観検査を自動化。
安全性向上・検査効率化・コスト削減を達成。

コスモ石油:AI活用のセルフ給油自動許可システム
ELEMENTS・タツノと協業し、AIで車両認識・自動給油を実現。
顧客利便性と運営効率を向上。

日本瓦斯(ニチガス):IoT・クラウド・ブロックチェーン活用
IoT機器でガスメーターのデータ取得、クラウドで業務一元管理、ブロックチェーンで託送最適化など多面的DXを推進。

海外事例

シェル:AI・マシンビジョンによる設備監視・安全管理
NVIDIA技術を活用し、マシンビジョンで機器状態監視・排出検出・作業員の安全装備確認をエッジAIで実現。
VERSプログラムで地理空間AI・衛星データを活用し、バイオ燃料特定やクリーンエネルギー投資最適化も推進。

ADNOC(アブダビ国営石油会社):エージェント型生成AI「ENERGYai」導入
世界初のカスタムエージェント型AI「ENERGYai」を発表。
言語モデル技術とエージェントAIを融合し、地震解析・エネルギー効率化・リアルタイム監視などバリューチェーン全体に適用。

PTTEP(タイ):DigitalXプロジェクト
AI・機械学習による迅速・正確なデータ分析を全社業務に展開。
デジタル・センター・オブ・エクセレンス設立で、デジタル人材育成とイノベーション文化を醸成。

業界全体の動向

石油/ガス業界では生成AIやAI、IoT、クラウド、ブロックチェーンなどのデジタル技術導入が急速に進行。
業務効率化、コスト削減、環境負荷低減、設備保全、意思決定の高度化、イノベーション文化の醸成など、多面的な効果が報告されている。

まとめ

国内外ともに、生成AI(ChatGPT含む)やAI技術を活用した業務効率化・自動化・安全管理・新事業開発の事例が増加。
特にINPEXやADNOCのような生成AI導入は、今後の業界DXの象徴的な動きとなっている。

*引用元一覧

  1. 電通総研 - INPEX事例紹介
  2. ROMPTN - AI活用事例記事
  3. Mordor Intelligence - グローバルDX市場レポート
  4. JSOL - ニチガス事例ブログ
  5. ExaWizards - DXセミナー情報
  6. ExaWizards - Note記事
  7. INTERSECT - 生成AI活用レポート
  8. AIsmiley - AIニュース
  9. TECH PLAY - イベント紹介
  10. KPMG - 石油・ガス業界DXレポート(PDF)

石油/ガス業界のDX人材育成事例

京葉ガス:「生成AI(Copilot)活用による業務効率化に向けた研修」

- 全社員を対象に、生成AI(Copilot)の活用スキル定着を目指す研修をインソースと共同実施。
- 文章要約や企画業務など、ビジネス現場での生成AI活用を実践的に学ぶ内容。

東京ガス:ChatGPT活用を含むDX人材育成

- 社員向け勉強会でAIやDXの最新情報を提供し、ChatGPT活用事例も取り上げている。
- 独自の生成AIチャットツールも導入し、最先端AIテクノロジーを活用できる人材の育成を推進。

静岡ガス:データサイエンティスト・ビジネスアーキテクト・マネジメント層のDX研修

- トップ層のデータサイエンティスト育成のため、半年間の実践型研修(eラーニング、実データを使った課題解決型研修など)を実施。
- LLMやRAGの体系的学習、ビジネスアーキテクト育成、マネジメント層向けDX研修など、多層的な人材育成プログラムを展開。

大阪ガス(Daigasグループ):全員DX時代の人材育成戦略

- DX企画人材向けと全従業員のDXリテラシー向上を両輪で推進。
- DX人材に求める6つのスキル軸に基づく必須講座や自主学習プログラムを導入し、300人のDX中核スタッフ人材確保を目標にしている。

JX石油開発:DXビジネスデザイナー育成

- 「DXビジネスデザイナー」を育成するための実践的研修を実施。
- データやデジタル技術を活用し、DXやデジタルビジネスを企画・推進できる人材の育成に注力。

ガス業界特化型DXリテラシー講座(株式会社STANDARD)

- ガス業界のDX人材育成に特化した講座を開発・提供。
- 受講後にDX施策アイデアを提出する仕組みで、社内からDX施策アイデアが集まる実践的な内容。

*引用元一覧

  1. 京葉ガス
  2. ベネッセ|JX石油開発事例
  3. ITmedia ビジネスオンライン
  4. PR TIMES|株式会社STANDARD
  5. ExaWizards|note
  6. キカガク|静岡ガス 受講者インタビュー
  7. 経済産業省 METI Journal
  8. 東京ガス|プレスリリース PDF
  9. INPEX|DXへの取り組み
  10. 電通総研|INPEX事例
  11. IPA|ENEOSインタビュー
  12. ExaWizards|生成AI導入事例eBook
  13. JAPEX|人材育成の取り組み
  14. ExaWizards|生成AI導入事例(EXABASE)
  15. 東京ガス|トピックス
  16. Reskilling Navi|エネルギー業界のDX

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