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組織の心理的安全性構築研修安心して意見を出せる職場環境を整える方法
この研修では、心理的安全性を高め、従業員が安心して意見を出せる 職場環境を作るための具体的な手法を学びます。心理的安全性の概念と重要性を理解し、 信頼関係の構築、オープンなコミュニケーション、ミスを恐れず挑戦できる 文化を促進するためのアプローチを紹介します。 また、チームのパフォーマンスを向上させ、組織全体での協力とイノベーションを 引き出すための実践的な手法を習得します。